3 manieren om te zorgen dat medewerkers jou beter begrijpen

3 manieren om te zorgen dat medewerkers jou beter begrijpen

3 manieren om te zorgen dat medewerkers jou beter begrijpen Leestijd: 3 min Een klant van mij die strategisch manager in de zorg is vertelde: ‘Ik stuur de informatie die relevant is voor mijn leidinggevenden altijd door, maar ze lezen gewoon niet goed en komen...
Waanbrekers nieuwe stijl

Waanbrekers nieuwe stijl

Waanbrekers nieuwe stijl Waanbrekers (en ik dus ook) hebben een ware transformatie doorgemaakt. Het hoofdthema ‘Persoonlijk Leiderschap’ heeft plaatsgemaakt voor ‘Mensgericht Veranderen’: van individu gericht naar team en organisatie gericht. Tegelijkertijd is de...
De 4 bouwstenen voor een succesvol verandertraject

De 4 bouwstenen voor een succesvol verandertraject

De 4 bouwstenen voor een succesvol verandertraject Bij gedoe op de werkvloer ben je al snel geneigd om het met hen te hebben over ‘hoe kunnen jullie dit nu anders doen?’Hoe kan het team vragen in plaats van klagen, beter afstemmen, zich aan de afspraken houden of zich...

Wij gebruiken functionele en analytische cookies om deze website soepel te laten werken. meer informatie

Deze site is standaard ingesteld op 'cookies toestaan", om je de beste mogelijke blader ervaring te geven. Als je deze site blijft gebruiken zonder je cookie instellingen te wijzigen, of als je klikt op "Accepteren" hieronder, dan geef je toestemming voor het gebruik van Cookies.

Sluiten